Därför presterar dina anställda bättre på distans

En ny undersökning visar att många som arbetar på kontor har svårt att koncentrera sig vid sin kontorsplats. Vi har listat några argument som förhoppningsvis får fler arbetsgivare att se positivt på att låta sina anställda arbeta hemifrån. 

Antalet personer som säger att de inte kan koncentrera sig vid sitt skrivbord har ökat med 16% sedan 2008. Häpnadsväckande är också de 13% av arbetarna som säger att de inte har tillgång till tysta platser för att göra fokuserat arbete.

Här är tre anledningar till varför distansarbetare presterar bättre än dem som sitter på kontor:

1. Produktivitet
Utan distraktioner och större autonomi har distansarbetare friheten att få mer gjort. Detta är något de flesta människor längtar efter. Enligt en amerikansk undersökning sade 65 procent av arbetarna att distansarbete skulle förbättra deras produktivitet. Även 86 procent sa att de är som mest produktiva när de sitter är ensamma.

2. Teamwork
Trots avstånd, utgör sig ofta distansarbetarna att vara de bästa lagkamraterna. Detta beror på att avståndet kräver mer kommunikation. Utan att kunna luta sig på fysisk närhet måste distansarbetarna nå ut till varandra oftare. Detta leder till starkare samarbete och kamratskap. Dessutom säger hela 92%  att möten via video faktiskt förbättrar deras teamwork.

3.  Närvaro
Frånvaro, arbetare som sjukskriver sig eller går lite tidigare för att göra ett ärende är några scenarion som ständigt sker. Eftersom distansarbetare inte är bundna till ett kontor kan de lägga upp sin arbetsdag för att möta deras livs krav. Om de är förkylda kan de arbeta hemifrån utan att smitta andra. Om de behöver göra ett ärende, kan det hanteras utan att de behöver gå ut över kollegor. Detta gör i slutändan fjärrarbetare mer närvarande för sitt arbete och team.

Det här är bara några av anledningarna till varför distansarbetare i vissa fall presterar bättre. Ofta lyckas dom koncentrera sig på det som är prioriterat och fokusera på det som verkligen betyder något för företaget. 

Är distansarbete vanligt där du arbetar? Dela gärna med dig av dina åsikter och tankar. 

Erica